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身边的榜样

中央企业优秀党务工作者先进事迹

凯盛科技集团有限公司党委副书记 李志铭

来源:党群工作部发布时间:2019/9/3 14:44:40

       李志铭于2019年6月被国务院国资委党委授予“中央企业优秀党务工作者”荣誉称号,该同志担任凯盛科技集团有限公司专职党委副书记,分管党委、法制体系建设、文化、信息、宣传等工作。该同志勤于学习,善于思考、精于总结,能够灵活将党建理论应用于企业发展实际,在工作中,严以律己,宽以待人,甘于奉献。主要事迹如下:

       一、勤于学习,不断进取,做党建工作的明白人。

       该同志作为企业专职党委副书记,主动担起主业主责,积极参加中心组学习,参加中国建材集团十九大专题培训班,组织参加凯盛集团基层党组织培训和党风廉政建设等会议,学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,牢固树立“四个意识”、坚定“四个自信”,自觉践行“两个维护”。从事党建工作以来,他勤学钻研,主动学习,自我提高,自我完善,做党建工作的明白人,在学习中不断总结和提升,《推进基层党组织标准化建设,深耕党风廉政“责任田”》、《五“!鄙罡撤缌ㄉ琛霸鹑翁铩薄范嗥辰ㄎ恼略凇豆蟆さ辰ā、《中国建材报》等多家报纸报刊发表,主创的“大型科研设计院所基层党组织标准化建设的实践和思考”成果获中国企业改革发展优秀成果一等奖,《推进基层党组织标准化建设,深耕党风廉政“责任田”》被评为《国企》杂志“年度优秀论文一等奖”,并受邀到多家企业讲授基层党建专业知识,受到大家一致好评。

       二、善于思考,务实创新,做夯实党建的用心人。

       该同志有着丰富的企业管理、经济管理、民商法律、新闻发言、编辑出版等领域的知识,善于总结经验,务实创新,主抓党建和企业文化建设工作,在蚌埠院总结提炼了党建“六三”标准工作法(三组织、三任务、三会议、三活动、三管理、三责任),并在凯盛科技集团广泛推广,荣获中国建材集团“十佳党建”品牌,在凯盛科技集团总结提炼了工会“当家作主、莺歌燕舞、神工鬼斧、访贫问苦”十六字工作方针和群团“生龙活虎”工作指导等群团工作方法,打造四季品牌活动。党建“六三”标准工作法和党风廉政建设“五!本裎愕匙橹沟辰üぷ髦贫然、规范化、标准化提供了参考,极大的提升基层党建工作质量,受到上级党组织的高度肯定并经媒体广泛报道,掀起示范和借鉴效应。

       三、遵纪守法,坚持原则,做廉洁公正的带头人。

       该同志曾任蚌埠院纪委书记,党性强,作风正,坚定正确的政治方向,坚持党的领导,自觉遵守和维护党的各项纪律,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终同党中央保持高度一致。为更好指导基层开展好党风廉政工作,总结归纳了党风廉政建设“五!本瘢ㄖ磁6涫翟鹑、牵牛鼻—关键少数、瞪牛眼—抓早抓小、梳牛毛—教育警示、钻牛角—严格执纪),该同志对待党务工作满腔热情,具有不计较个人名利得失的品质、全心全意为人民服务的观念、客观公道的处事原则、踏实认真的工作作风、持之以恒的奉献精神,深受党员和群众的好评。

       四、凝心聚力,共识共为,做助推发展的领路人。

       该同志善于做思想政治工作,勇于担当,主动联系新加盟困难企业,通过深入企业一线,了解职工动态,传达中央精神,指导党建和经营管理工作,宣传企业文化,讲授主题党课,使这些企业走出困境。近两年到下属企业讲授大型党课20多场,作为领导干部先后联系通辽矽砂和中国联合装备,联系通辽矽砂3年时间,使其从一家面临倒闭的企业发展成为销售收入过亿、利润过千万的企业,2018年联系中国联合装备以来先后到联合装备下属7家企业传经送宝,先后3次到凯盛集团托管企业耀华集团讲授党建和企业文化等相关知识,围绕员工思想动态、生产经营困难等实际问题做思想、做工作,2018年兼任洛玻集团党委书记以来,在洛玻集团聚焦高质量发展,实施三项工程(1.基因优化工程:文化、2.流程再造工作:管理、3.效益优先工程:经营),并开展结构化研讨和凯盛大讲堂等活动,通过学习研讨,找准影响和制约企业发展的关键问题,并通过分析原因,制定对策,推进机制改革,实现企业高质量发展,为化解企业在转型发展过程中出现的新问题做出了重要贡献,真正实现了党建工作与企业经营、规范治理、企业文化、廉洁从业相结合,把党建账和经济账两本账合成了一本账。

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